Рожкин, А.В. (2025) Психологические особенности, способствующие и препятствующие трудоустройству безработных инженерно-технических работников предпенсионного возраста. Вестник ТвГУ. Серия: Педагогика и психология (1). С. 108-117. ISSN 1999-4133
![[thumbnail of ПЕД. И ПС._1_2025_ИТОГ-108-117.pdf]](https://eprints.tversu.ru/style/images/fileicons/application_pdf.png "ПЕД. И ПС._1_2025_ИТОГ-108-117.pdf") |
PDF
- Опубликованная версия
666kB |
Абстракт
С целью выявления психологических условий, способствующих и препятствующих трудоустройству безработных инженерно-технических работников (ИТР) предпенсионного возраста, проведено эмпирическое исследование. Использовались методы экспертных оценок, метод последовательной динамической оценки (МПДО), тестирования. Были установлены следующие условия, способствующие трудоустройству безработных ИТР предпенсионного возраста: компетентность, ответственность, настойчивость, эмоциональная стабильность, грамотность, быстрота и эффективность. Также были установлены условия, препятствующие трудоустройству ИТР предпенсионного возраста: повышенная тревожность, неконструктивная мотивация избегания неудач и экстернальный локус контроля, безответственность, эгоистичность, незнание современных профессиональных технологий, нежелание учиться, дефицит времени, собственные представления, внезапность возникновения различны ситуаций на этапах трудоустройства, недостаток информации
Абстракт (англ.)
In order to analyze the psychological conditions that promote and hinder employment of unemployed pre-retirement age engineering and technical staff (ETW), an empirical study was conducted. The methods of expert assessments, survey, and testing were used. The following conditions were established that facilitate employment of unemployed pre-retirement engineering and technical workers: competence, responsibility, persistence, emotional stability, literacy, speed and efficiency. Conditions that hinder employment of pre-retirement engineering and technical workers were also established: increased anxiety, unconstructive motivation to avoid failures and external locus of control, irresponsibility, selfishness, lagging behind modern professional technologies, unwillingness to learn, lack of time, own ideas, suddenness, lack of information
| Тип объекта: | Статья |
|---|---|
| Сведения об авторах: | РОЖКИН Александр Владимирович – соискатель ученой степени кандидата психологических наук, АНО ВО «Университет мировых цивилизаций им. В.В. Жириновского». |
| Ключевые слова: | инженерно-технические работники, психологические условия, трудоустройство, дискриминация по возрасту, предпенсионный возраст |
| Ключевые слова (англ.): | engineering and technical workers, psychological conditions, employment, age discrimination, pre-retirement age |
| Категории: | 1 Философские науки. Психология > 159.9 Психология > 159.9.07 Психологические исследования |
| Подразделения: | Университеты > Университет мировых цивилизаций имени В.В. Жириновского», г. Москва |
| ID Code: | 14504 |
| Deposited On: | 14 Мар 2025 12:41 |
| Последнее изменение: | 14 Мар 2025 12:41 |
Repository Staff Only: item control page