Роль корпоративных профессиональных стандартов в создании эффективной системы подготовки современных рабочих в вертикально-интегрированной компании

Назарова, О.В. (2012) Роль корпоративных профессиональных стандартов в создании эффективной системы подготовки современных рабочих в вертикально-интегрированной компании. Вестник ТвГУ. Серия: Педагогика и психология (1). С. 184-193. ISSN 1999-4133

[thumbnail of Вестник_ТвГУ._Серия_Педагогика_и_психология._2012._Выпуск_1._С._184-193.pdf]

Предварительный просмотр

PDF - Опубликованная версия
570kB

Абстракт

Обосновывается необходимость нового подхода к проектированию модульной структуры и содержания подготовки современных рабочих на основе корпоративных профессиональных стандартов на примере компании «РУСАЛ». Описывается методика реализации модульных программ, включающая эффективные методы обучения и оценки освоенных компетенций

Абстракт (англ.)

The article offers an insight into new approaches to designing the modular structure and content of training programmes for workers to meet the needs of advanced companies in skills and competences. The explored methodology pressuposes the use of corporate occupational standards and is presented on the example of the RUSAL Company. The methodology of implementation of modular competence-based programmers is described, including effective teaching and learning methods and techniques of assessing acquired competences

Тип объекта:	Статья
Сведения об авторах:	НАЗАРОВА Оксана Викторовна - директор дирекции по персоналу ООО «Компания “Базовый элемент”» (123022, Россия, Москва, ул. Рочдельская, д. 30)
Ключевые слова:	результаты обучения, компетенции, квалификации, модульная программа, профессиональный стандарт, обучение на опыте
Ключевые слова (англ.):	learning outcomes, competences, qualifications, modular programme, occupational standard, learning by doing
Категории:	3 Общественные науки > 37 Народное образование. Воспитание. Обучение. Организация досуга > 377 Профессиональное и среднее специальное образование > 377.3 Подготовка квалифицированных рабочих, торгового персонала и т.д. Школы с профессиональным уклоном. Профессиональные училища. 3 Общественные науки > 37 Народное образование. Воспитание. Обучение. Организация досуга > 37.01 Основы воспитания, образования и обучения (материальные, теоретические, философские и т.п.) > 37.014 Политика в области образования. Работа в области образования и общественность. 3 Общественные науки > 37 Народное образование. Воспитание. Обучение. Организация досуга > 377 Профессиональное и среднее специальное образование > 377.4 Повышение квалификации и переквалификация рабочих-специалистов (квалифицированных рабочих). Школы мастеров. Торговые школы
Подразделения:	Другие организации > Компания "Базовый элемент", г. Москва
ID Code:	2281
Deposited On:	08 Янв 2017 08:22
Последнее изменение:	08 Янв 2017 08:22

Repository Staff Only: item control page