Варелджян, Каринэ Робертовна (2009) Внутренняя мотивация трудовой деятельности как детерминанта успешной ресоциализации. Вестник ТвГУ. Серия: Педагогика и психология (3). С. 108-111. ISSN 1999-4133
Предварительный просмотр |
PDF
- Принятая версия
151kB |
Абстракт
Рассматривается значение качественного изменения мотивационно-ценностного отношения к труду у осужденных в контексте их эффективной адаптации к пенитенциарному процессу и продуктивности постпенитенциарного периода.
Абстракт (англ.)
The value of qualitative change of motivationo-valuable relation to work of condemned people in the context of their effective adaptation to penitentiary process and efficiency of post penitentiary period is considered.
| Тип объекта: | Статья |
|---|---|
| Сведения об авторах: | аспирант кафедры психологии труда и клинической психологии Тверского государственного университета |
| Ключевые слова: | трудовая деятельность, труд по принуждению, внешняя мотивация, внутренняя мотивация. |
| Ключевые слова (англ.): | labour activity, labour under constraint, external motivation, internal motivation. |
| Категории: | 3 Общественные науки > 31 Демография. Социология. Статистика > 316 Социология > 316.6 Социальная психология > 316.61 Социокультурные аспекты рассмотрения личности (Социокультура личности). Социализация личности |
| Подразделения: | Университеты > Тверской государственный университет > Факультеты > Психологии и социальной работы > Кафедра психологии труда и клинической психологии |
| ID Code: | 684 |
| Deposited On: | 08 Янв 2017 08:09 |
| Последнее изменение: | 08 Янв 2017 08:09 |
Repository Staff Only: item control page