Кругова, Н.В. and Филинова, И.М. (2016) Деятельность психолога по профессионально-психологическому отбору кандидатов при приеме на работу. Вестник ТвГУ. Серия: Педагогика и психология (2). pp. 41-45. ISSN 1999-4133
Preview |
PDF
- Published Version
305kB |
Abstract
В статье рассмотрены особенности труда психолога по оценке профессиональной пригодности кандидата при помощи требований нормативных документов и метода обобщения независимых характеристик
Abstract (en)
The article describes the features of the psychologist's labor on assessment of professional suitability of the candidate using claims of regulations and method of generalization of independent characteristics
Item Type: | Article |
---|---|
Additional Information: | КРУГОВА Наталья Владимировна, кандидат психологических наук, доцент кафедры судебной медицины с курсом правоведения ГБОУ ВПО Тверской государственный медицинский университет Минздрава России , ФИЛИНОВА Ирина Михайловна, кандидат психологических наук, доцент кафедры психология ФГБОУ ВО «Тверской государственный университет» |
Uncontrolled Keywords: | профессионально-психологический отбор, профессиональный стандарт, профессиональная пригодность, карта личности |
Keywords (en): | professional psychological selection, professional standard, professional suitability, identity card |
Subjects: | 1 Философские науки. Психология > 159.9 Психология > 159.9.07 Психологические исследования |
Divisions: | Университеты > TverSU Университеты > Тверской государственный медицинский университет Минздрава России, Тверь |
ID Code: | 6917 |
Deposited On: | 09 Oct 2017 11:18 |
Last Modified: | 09 Oct 2017 11:18 |
Repository Staff Only: item control page