Копылова, Н.В. и Никольченко, Т.А. (2017) Детерминация управления персоналом в современной кризисной коммерческой организации с позиций психологии труда. Вестник ТвГУ. Серия: Педагогика и психология (3). С. 112-119. ISSN 1999-4133
Предварительный просмотр |
PDF
- Опубликованная версия
678kB |
Абстракт
Рассматриваются результаты исследования управления персоналом в современной кризисной коммерческой организации с позиций психологии труда. В качестве методов исследования использован анализ ключевых показателей эффективности деятельности организации, психологические методики изучения. Использовалась анкета оценок руководителей профессионального социума семьей, друзьями и др. Впервые предложены семь аспектов анализа проблемы с позиции психологии труда, что позволило обосновать психологические детерминанты управления персоналом в современной кризисной коммерческой организации с позиций психологии труда: внешние и внутренние, объективные, субъективные и объективно-субъективные
Абстракт (англ.)
This article is devoted to results of the research of personnel management in a modern crisis commercial organization from the attitude of labour psychology. As methods of research, the analysis of key performance indicators of the organization, the psychological methods of study. A questionnaire was used to assess the leaders of a professional society by family, friends, and others. Seven aspects of the problem analysis from the attitude of labour psychology were firstly proposed, which enabled us to substantiate psychological determiners of personnel management in modern crisis commercial organization from the attitude of labour psychology: external and internal, objective, subjective and objective-subjective
| Тип объекта: | Статья |
|---|---|
| Сведения об авторах: | КОПЫЛОВА Наталья Вячеславовна – доктор психологических наук, профессор, зав. кафедрой общей психологии и психологии развития ФГБОУ ВО «Тверской государственный университет» , НИКОЛЬЧЕНКО Татьяна Алексеевна – соискатель ФГБОУ ВО «Тверской государственный университет» |
| Ключевые слова: | психолоигя труда, управление персоналом, психологическая детерминация, кризисная коммерческая организация |
| Ключевые слова (англ.): | labour psychology, personnel management, psychological determination, a crisis commercial organization |
| Категории: | 1 Философские науки. Психология > 159.9 Психология > 159.9.07 Психологические исследования |
| Подразделения: | Академии > Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ Университеты > Тверской государственный университет |
| ID Code: | 7022 |
| Deposited On: | 26 Окт 2017 16:38 |
| Последнее изменение: | 26 Окт 2017 16:38 |
Repository Staff Only: item control page